См. постановление Правительства РК от 30.12.11 г. № 1733 (вводится в действие с 1 января 2012 г.)
Утверждаются:
Правила выдачи подтверждения местным исполнительным органом области, города республиканского значения, столицы, на основании которого осуществляется отнесение полученных (подлежащих получению) доходов к доходам, от видов деятельности организаций, осуществляющих деятельность на территории специальной экономической зоны;
форма подтверждения местным исполнительным органом области, города республиканского значения, столицы, на основании которого осуществляется отнесение полученных (подлежащих получению) доходов к доходам, от видов деятельности организаций, осуществляющих деятельность на территории специальной экономической зоны.
Правила разработаны в соответствии с Налоговым кодексом РК и определяют порядок и формы выдачи участникам специальной экономической зоны подтверждения об отнесении полученных (подлежащих получению) доходов к доходам от видов деятельности, соответствующих целям создания специальной экономической зоны.
См. постановление Правительства РК от 31.12.11 г. № 1749 (вводится в действие после первого официального опубликования)
Утвержден перечень нормативных правовых актов, принятие которых необходимо в целях реализации Закона РК от 21.07.11 г. «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам налогообложения» в соответствии с распоряжением Премьер-Министра РК от 21.12.11 г. № 152-р
Утвержден График приема физических лиц и представителей юридических лиц в Налоговом комитете Министерства финансов Республики Казахстан на II полугодие 2011 года в соответствии с приказом Председателя Налогового комитета МФ РК от 30.06.11 г. № 264
Утвержден План налоговых проверок на 1 полугодие 2012 года в соответствии с приказом Министра финансов РК от 08.12.11 г. № 615)
Об утверждении организационных мероприятий по переходу на национальные идентификаторы индивидуальный идентификационный номер, бизнес-идентификационный номер см. приказ Председателя Налогового комитета Министерства финансов РК от 20.12.11 г. № 574
Об установлении стоимости разовых талонов за право реализации товаров, выполнения работ, оказания услуг на рынках города Алматы, а также за право осуществления деятельности, носящей эпизодический характер см. решение XXXXVIII сессии маслихата города Алматы четвертого созыва от 20.10.11 г. № 475 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Об утверждении ставок фиксированного налога по городу Алматы см. решение XXXXVIII сессии маслихата города Алматы четвертого созыва от 20.10.11 г. № 476 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования)
О ставках платы за эмиссии в окружающую среду на 2012 год по Павлодарской области см. решение маслихата Павлодарской области от 06.12.11 г. № 3195 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Утверждаются:
1) Ставки платы за лесные пользования на 2012 год по государственным учреждениям по охране лесов и животного мира управления природных ресурсов и регулирования природопользования ;
2) Ставки платы за лесные пользования на 2012 год по Баянаульскому государственному национальному природному парку;
3) Ставки платы за лесные пользования на 2012 год по государственному лесному природному резервату «Ертіс орманы».
См. решение маслихата Павлодарской области от 06.12.11 г. № 403/40 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Ставки платы за некоторые виды побочных лесных на участках государственного лесного фонда Жамбылской области изменены в соответствии с решением Жамбылского областного маслихата Жамбылской области от 07.12.11 г. № 41-10 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Об установлении базовых ставок платы за земельные участки при их предоставлении в частную собственность см. совместное постановление акимата Костанайской области от 08.12.11 г. № 3 и решение маслихата Костанайской области от 08.12.11 г. № 452 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Об утверждении ставки платы за пользование водными ресурсами из поверхностных источников на 2012 год по Костанайской области см. решение маслихата Костанайской области от 08.12.11 г. № 451 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Установлены размеры ставок платы за пользование водными ресурсами поверхностных источников бассейна реки Ишим по Северо-Казахстанской области на 2012 год в соответствии с решением маслихата Северо-Казахстанской области от 23.12.11 г. № 40/4 (вводится в действие по истечении десяти дней после первого официального опубликования)
Об установлении базовых ставок платы за земельные участки при их предоставлении в частную собственность см. совместное решение маслихата Северо-Казахстанской области от 23.12.11 г. № 40/5 и постановление акимата Северо-Казахстанской области от 23.12.11 г. № 380 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Установлены базовые ставки платы за земельные участки, предоставляемые в частную собственность в областном центре, городах областного и районного значения, поселках и сельских населенных пунктах Восточно-Казахстанского области в соответствии с постановлением Вточно-Казахстанского областного акимата от 26.12.11 г. № 302, решение Восточно-Казахстанского областного маслихата от 27.12.11 г. № 35/412-IV (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Установлены: стоимость разовых талонов деятельность которых носит эпизодический характер; размеры базовых ставок фиксированного налога на единицу объекта налогообложения в месяц по городу Атырау в соответствии с решением Атырауского городского маслихата Атырауской области от 28.12.11 г. № 323 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Касательно компетенции ревизионных комиссий областей, городов республиканского значения, столицы см. письмо Налогового комитета МФ РК от 05.12.11 г. № НК-15-22/13078
По вопросу присвоения ИИН иностранным гражданам и лицам без гражданства, работающим, открывающим банковские счета в Республике Казахстан, а также оралманам см. письмо Налогового комитета МФ РК от 07.12.11 г. № НК-06-25/13201
Касательно исковых заявлений в суд о взыскании суммы ущерба в доход государства с лжепредприятий см. письмо Налогового комитета МФ РК от 08.12.11 г. № НК-15-22/14622
Касательно передачи информации в электронном виде между налоговыми органами государств-членов Таможенного союза см. письмо Налогового комитета МФ РК от 14.12.11 г. № НК-12-28/13693
Бухгалтерский учет и финансовая отчетность
Утверждены Правила аккредитации профессиональных организаций, организаций по сертификации.
Правила разработаны в соответствии с Законом РК «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности» и устанавливают порядок проведения аккредитации профессиональных организаций бухгалтеров и организаций по профессиональной сертификации бухгалтеров центральным государственным органом, осуществляющим регулирование деятельности в сфере бухгалтерского учета и финансовой отчетности.
См. постановление Правительства РК от 31.10.11 г. № 1248 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после первого официального опубликования, за исключением пункта 10 Правил, который вводится в действие с 30 января 2012 г.)
Целью принятия постановления является приведение в соответствие с Законом РК «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам пересмотра компетенции уполномоченных государственных органов и Правительства Республики Казахстан на принятие нормативных правовых актов, устанавливающих требования к проверяемым субъектам».
Утверждаются Правила ведения количественно-качественного учета зерна.
Правила разработаны в соответствии с Законом РК «О зерне» и определяют порядок ведения количественно-качественного учета зерна, в том числе порядок оформления и учета операций по приемке, взвешиванию, очистке, сушке, хранению и отгрузке зерна на хлебоприемных предприятиях.
Все операции с зерном (приемка, взвешивание, сушка, очистка, хранение, отгрузка), количественно-качественный учет и оформление соответствующих документов ведутся в физическом весе с точностью до 1 килограмма. При оформлении зерновой расписки применяется зачтенный физический вес.
См. постановление Правительства РК от 30.12.11 г. № 1676 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после первого официального опубликования)
Пенсии, пособия, социальное страхование, обеспечение
В Правила предоставления мер социальной поддержки специалистам здравоохранения, образования, социального обеспечения, культуры и спорта, прибывшим для работы и проживания в сельские населенные пункты и в стандарт государственной услуги «Предоставление мер социальной поддержки специалистам здравоохранения, образования, социального обеспечения, культуры и спорта, прибывшим для работы и проживания в сельские населенные пункты» вносятся изменения в соответствии с постановлением Правительства РК от 08.09.11 г. № 1030 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней со дня первого официального опубликования)
С 1 января 2012 года производится повышение размеров пенсионных выплат из Государственного центра по выплате пенсий, назначенных до 1 января 2012 года, всем получателям пенсионных выплат, в том числе получателям пенсионных выплат за выслугу лет военнослужащим, сотрудникам правоохранительных органов, которым присвоены специальные звания, классные чины, а также лицам, права которых иметь специальные звания, классные чины и носить форменную одежду упразднены с 1 января 2012 года, на 9% от размера получаемых пенсионных выплат.
См. постановление Правительства РК от 20.12.11 г. № 1553 (вводится в действие с 1 января 2012 г.)
В соответствии со статьей 24 Закона РК «Об обязательном социальном страховании» с 1 января 2012 года производится повышение назначенных размеров социальных выплат из Государственного фонда социального страхования на случаи утраты трудоспособности и потери кормильца лицам, являющимся получателями социальных выплат на 1 января 2012 года, на 7%.
См. постановление Правительства РК от 30.12.11 г. № 1670 (вводится в действие с 1 января 2012 г.)
Об утверждении предельной величины процентной ставки комиссионного вознаграждения на осуществление деятельности акционерного общества «Государственный фонд социального страхования» и механизма ее использования на 2012 год см. постановление Правительства РК от 30.12.11 г. № 1671 (вводится в действие с 1 января 2012 г.)
В соответствии с пунктом 3 статьи 64, статьями 67, 84 Закона РК «О правоохранительной службе», пунктом 1 статьи 66 Закона РК «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» и пунктами 3 и 4 Правил назначения и осуществления пенсионных выплат, государственной базовой пенсионной выплаты, выплат государственных базовых социальных пособий военнослужащим, сотрудникам правоохранительных органов, которым присвоены специальные звания и классные чины, за исключением таможенных органов, а также лицам, права которых иметь воинские и специальные звания, классные чины и носить форменную одежду упразднены с 1 января 2012 года, утвержден перечень документов, подтверждающих прохождение службы и размер денежного содержания, необходимых для назначения пенсии за выслугу лет сотрудникам органов прокуратуры.
См. совместный приказ Министра труда и социальной защиты населения РК от 09.12.11 г. № 430-п и Генерального Прокурора РК от 09.12.11 г. № 135 (вводится в действие с 1 января 2012 г.)
В Правила по ведению учета пенсионных накоплений на индивидуальных пенсионных счетах вкладчиков (получателей) в накопительных пенсионных фондах вносятся изменения.
В частности, согласно изменениям в Правила, учет пенсионных накоплений осуществляется фондом путем переоценки стоимости условной единицы, определяемой как удельная величина стоимости пенсионных активов, отдельно по каждому виду инвестиционного портфеля.
В базе данных автоматизированной информационной системы фонда по каждому вкладчику (получателю) должна храниться следующая информация:
1) номер индивидуального пенсионного счета;
2) фамилия, имя, отчество (при наличии), дата рождения вкладчика (получателя);
3) пол вкладчика (получателя);
4) индивидуальный идентификационный номер;
5) номер и дата заключения договора о пенсионном обеспечении;
6) номер документа, удостоверяющего личность вкладчика (получателя), сведения о государственном органе, его выдавшем, дата выдачи;
7) адрес, место жительства вкладчика (получателя);
8) наименование (фамилия), имя, отчество (при наличии) и другие реквизиты агента, указанные в платежном поручении;
9) о суммах всех поступлений на индивидуальный пенсионный счет;
10) вид инвестиционного портфеля.
См. постановление Правления Национального Банка РК от 26.12.11 г. № 219 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2012 г.)
В целях реализации Закона РК «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» вносятся изменения и дополнения в некоторые нормативные правовые акты Республики Казахстан по вопросам пруденциального регулирования деятельности накопительных пенсионных фондов, организаций, осуществляющих инвестиционное управление пенсионными активами, и организаций, совмещающих виды профессиональной деятельности на рынке ценных бумаг, согласно приложению к постановлению.
В частности, согласно изменениям в Инструкцию о нормативных значениях пруденциальных нормативов, методике их расчетов для организаций, осуществляющих инвестиционное управление пенсионными активами, с 1 января 2012 года коэффициент номинального дохода К2. рассчитывается отдельно по консервативному (К2.1) и (или) умеренному (К2.2) инвестиционным портфелям Фонда, пенсионные активы которого находятся в инвестиционном управлении у данной Организации.
См. постановление Правления Национального Банка РК от 26.12.11 г. № 221 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2012 г.)
Об оказании ежемесячной социальной помощи отдельным категориям нуждающихся граждан города Караганды см. решение LIX сессии IV созыва Карагандинского городского маслихата от 12.12.11 г. № 611 (решение вводится в действие после официального опубликования с 1 января 2012 г.)
О предоставлении льгот на санаторно-курортное лечение участникам Великой Отечественной войны и боевых действий в Афганистане, проживающих в Атырауской области см. постановление Атырауского областного акимата от 13.12.11 г. № 361 (вводится в действие со дня его первого официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 1 августа 2011 г.)
О возмещении затрат родителям или иным законным представителям детей-инвалидов, обучающихся и воспитывающихся на дому см. постановление Атырауского городского акимата Атырауской области от 20.12.11 г. № 2150 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования и распространяется на отношения возникшие с 1 августа 2011 г.)
Трудовая деятельность, занятость населения
Согласно дополнению в Закон РК «О праздниках в Республике Казахстан», День Первого Президента Республики Казахстан является государственным праздником в Республике Казахстан, отмечаемый 1 декабря.
Напомним, что согласно статье 1 Закона, государственные праздники - праздники, посвященные событиям, имеющим общественно-политическое значение, а также традиционно отмечаемые гражданами Республики Казахстан. Празднование государственных праздников может сопровождаться проведением официальных мероприятий.
См. Закон РК от 14.12.11 г. № 509-IV
Утверждены Правила и сроки проведения обучения, инструктирования и проверок знаний по вопросам безопасности и охраны труда работников.
Правила разработаны в соответствии с подпунктом 25) статьи 15 Трудового кодекса РК и определяют порядок и сроки проведения обучения, инструктирования и проверок знаний работников по вопросам безопасности и охраны труда.
Обучение, инструктирование, проверка знаний работников по вопросам безопасности и охраны труда проводятся работодателем за счет собственных средств.
Лица, принятые на работу, в обязательном порядке проходят организуемое работодателем предварительное обучение с последующим обязательным проведением проверки знаний по вопросам безопасности и охраны труда. Работники, не прошедшие предварительное обучение, инструктирование и проверку знаний по вопросам безопасности и охраны труда, к работе не допускаются.
Список работников, руководящих работников и лиц производственных организаций, ответственных за обеспечение безопасности и охраны труда, перечень работ и профессий, по которым проводится обучение, а также порядок, форму обучения устанавливает работодатель, исходя из характера профессии, вида работ, специфики производства и условий безопасности труда по согласованию с представителями работников, а при его отсутствии актом работодателя.
См. постановление Правительства РК от 28.10.11 г. № 1225 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней со дня первого официального опубликования)
Утверждены Правила регистрации внутренних мигрантов.
Правила разработаны в соответствии с Законом РК «О миграции населения» и определяют порядок регистрации внутренних мигрантов на территории РК.
Если международным договором, участником которого является РК, установлены иные правила, чем те, которые содержатся в настоящих Правилах, то применяются правила международного договора.
См. постановление Правительства РК от 01.12.11 г. № 1427 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после первого официального опубликования)
Утверждены Санитарные правила «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям работы с источниками физических факторов (компьютеры и видеотерминалы), оказывающих воздействие на человека».
Санитарные правила регламентируют санитарно-эпидемиологические требования к условиям работы с источниками физических факторов (компьютеры и видеотерминалы), включающих в себя размещение и эксплуатацию компьютеров (персональные компьютеры, планшетные персональные компьютеры, ноутбуки) и видеотерминалов, а также требования к микроклимату, освещению и условиям работы при воздействии физических факторов от компьютеров и видеотерминалов.
Санитарные правила не распространяются на телевизоры, используемые в быту, на телевизионные игровые приставки, бортовые и портативные компьютеры.
Ввод объектов в эксплуатацию по оказанию услуг населению посредством компьютеров (персональные компьютеры, планшетные персональные компьютеры, ноутбуки) и видеотерминалов допускается при наличии санитарно-эпидемиологического заключения органов государственного санитарно-эпидемиологического надзора.
См. постановление Правительства РК от 01.12.11 г. № 1430 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней со дня первого официального опубликования)
Утверждены Правила обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда.
Правила разработаны в соответствии с подпунктом 24) статьи 15 Трудового кодекса РК и определяют порядок аттестации производственных объектов по условиям труда.
Аттестация производственных объектов по условиям труда проводится работодателем.
В случае отсутствия у работодателя собственной лаборатории для проведения аттестации производственных объектов по условиям труда привлекаются специализированные организации для проведения лабораторных и инструментальных исследований или используются услуги отдельных лабораторий.
Аттестация производственных объектов включает в себя:
1) аттестацию производственных объектов организации в соответствии с действующими нормативами в области безопасности и охраны труда;
2) комплексную оценку производственных объектов организации по соответствию их нормативам в области безопасности и охраны труда:
оценку степени вредности и опасности труда;
оценку степени травмобезопасности и обеспеченности средствами коллективной защиты;
оценку обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты.
См. постановление Правительства РК от 05.12.11 г. № 1457 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней со дня первого официального опубликования)
В соответствии с подпунктом 20) статьи 15 Трудового кодекса РК утверждаются:
1) Правила выдачи работникам молока, лечебно-профилактического питания, специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, обеспечения работников средствами коллективной защиты, санитарно-бытовыми помещениями и устройствами за счет средств работодателя;
2) нормы выдачи работникам молока за счет средств работодателя;
3) нормы выдачи работникам лечебно-профилактического питания за счет средств работодателя.
См. постановление Правительства РК от 05.12.11 г. № 1458 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после первого официального опубликования)
В целях реализации пункта 7 Указа Президента РК «О ведомственных наградах некоторых государственных органов, непосредственно подчиненных и подотчетных Президенту Республики Казахстан, правоохранительных органов, судов, Вооруженных Сил, других войск и воинских формирований» утверждены:
Правила награждения ведомственными наградами (лишения ведомственных наград) некоторых государственных органов, входящих в структуру Правительства РК;
перечень и описания ведомственных наград некоторых государственных органов, входящих в структуру Правительства РК.
Расходы по изготовлению ведомственных наград, а также соответствующих удостоверений осуществляются за счет и в пределах средств, предусматриваемых в республиканском бюджете на обеспечение деятельности соответствующего государственного органа.
Правила определяют единый порядок и принципы награждения ведомственными наградами (лишения ведомственных наград) государственных органов, входящих в структуру Правительства РК, поощрения и стимулирования труда сотрудников.
Ведомственные награды являются одной из форм поощрения и стимулирования труда сотрудников, работников и иных лиц за образцовое исполнение служебных обязанностей, творческую активность, безупречную службу, другие достижения в трудовой деятельности и иные заслуги.
Ведомственными наградами являются: медали, нагрудные знаки.
Изображение государственных символов (Государственного Флага и Государственного Герба) не используется в качестве элемента или геральдической основы ведомственных наград.
Данное требование не распространяется на случаи, когда составной частью геральдической основы ведомственных наград является изображение объектов, в которых используются изображения государственных символов в соответствии с законодательством РК.
См. постановление Правительства РК от 15.12.11 г. № 1539
Изменены повышающие отраслевые коэффициенты для расчета минимального стандарта оплаты труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными (особо вредными), опасными условиями труда в соответствии с постановлением Правительства РК от 28.12.11 г. № 1618 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней со дня первого официального опубликования)
В Программу занятости 2020 и в Правила содействия повышению мобильности лиц, участвующих в активных мерах содействия занятости, и оказания им мер государственной поддержки вносятся изменения в соответствии с постановлением Правительства РК от 28.12.11 г. № 1621 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней со дня первого официального опубликования)
В Правила осуществления ежемесячных выплат гражданам Республики Казахстан после завершения периода капитализации платежей по возмещению вреда, причиненного жизни и здоровью работников юридическими лицами, ликвидированными вследствие банкротства вносятся изменения.
В частности, к заявлению на получение ежемесячных выплат прилагаются следующие документы:
1) копия документа, удостоверяющего личность (удостоверение личности, паспорт гражданина Республики Казахстан);
2) копия свидетельства регистрационного номера налогоплательщика (РНН) (предоставляется до 1 января 2012 года);
3) документ, подтверждающий регистрацию по месту жительства на территории Республики Казахстан (адресная справка либо справка сельских и/или аульных акимов);
4) сведения о номере банковского счета в организации по выдаче ежемесячных выплат либо специального счета исправительного учреждения;
5) копия судебного акта (актов), подтверждающего (подтверждающих) право на получение капитализированных сумм, содержащего (содержащих) сведения о периоде капитализации, сумме капитализированных платежей по возмещению вреда:
при получении сумм капитализированных платежей от государства - вступившее в законную силу решение (постановление, определение) о возложении ответственности по выплате капитализированных платежей в счет возмещения вреда на государство;
при получении сумм капитализированных платежей за счет имущества ликвидированного юридического лица - определение (решение) о завершении конкурсного производства с утверждением заключительного отчета конкурсного управляющего, в материалах которого содержится расшифровка по каждому кредитору первой очереди.
Право на получение капитализированных сумм также может подтверждаться архивным документом суда либо государственного архива, содержащим сведения о периоде капитализации, сумме капитализированных платежей по возмещению вреда;
6) в зависимости от статуса пострадавшего лица:
при возмещении вреда, причиненного повреждением здоровья - копия справки об установлении степени утраты профессиональной трудоспособности;
при возмещении вреда инвалидам, понесшим ущерб в результате смерти работника, которым в соответствии с пунктом 3 статьи 940 Гражданского кодекса Республики Казахстан вред возмещается на срок инвалидности - копия справки об инвалидности.
В случае наличия сведений об установлении степени утраты профессиональной трудоспособности или инвалидности в судебном акте либо архивном документе, подтверждающем право на получение капитализированных сумм, представление отдельной справки не требуется.
Документы представляются в подлинниках и копиях для сверки, после чего подлинники документов и отрывной талон заявления с отметкой о принятии документов возвращаются заявителю. Копии документов должны быть засвидетельствованы начальником отделения Центра после сличения с представленными подлинниками, кроме случаев, когда копии документов засвидетельствованы в порядке, установленном Законом РК «О нотариате».
По письменному заявлению заявителя об оказании содействия в сборе необходимых документов отделение Центра в течение трех рабочих дней со дня принятия заявления направляет соответствующие запросы в органы и организации с уведомлением об этом заявителя.
Если ответы по запросу не поступают в течение двух месяцев, отделение Центра уведомляет об этом заявителя в течение двух рабочих дней со дня истечения данного срока. При поступлении ответов на запросы, подтверждающих право заявителя на ежемесячные выплаты, заявитель приглашается для подачи заявления о назначении ежемесячных выплат в течение двух рабочих дней со дня поступления ответов.»;
Ежемесячные выплаты назначаются со дня обращения, за исключением лиц, обратившихся в 2011 году, которым ежемесячные выплаты назначаются с 1 января 2011 года, но не ранее завершения периода капитализации.
См. постановление Правительства РК от 28.12.11 г. № 1622 (вводится в действие с 1 января 2011 г.)
Об установлении квоты на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории Республики Казахстан на 2012 год см. постановление Правительства РК от 28.12.11 г. № 1623 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней со дня первого официального опубликования)
Утвержден Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (выпуск 3) в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 13.12.11 г. № 432-п (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
ЕТКС) выпуск 3 состоит из раздела «Строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы».
Разработка ЕТКС вызвана изменением технологии производства, возрастанием роли научно-технического прогресса в производственной деятельности, повышением требований к уровню квалификации, общеобразовательной и специальной подготовке рабочих, качеству, конкурентоспособности продукции на внутреннем и внешнем рынках, а также изменением содержания труда.
Разряды работ установлены по их сложности без учета условий труда (за исключением экстремальных случаев, влияющих на уровень сложности труда и повышающих требования к квалификации исполнителя).
Тарифно-квалификационные характеристики профессий рабочих состоят из трех разделов: «Характеристика работ», «Должен знать», «Примеры работ».
В приказ и.о. Министра здравоохранения РК от 10.11.09 г. № 689 «О некоторых вопросах отраслевой системы поощрения» вносятся изменения и дополнения.
В частности, утверждены следующие виды поощрения Министерства здравоохранения РК:
1) награждение Почетной грамотой Министерства здравоохранения Республики Казахстан;
2) объявление Благодарности Министра здравоохранения Республики Казахстан;
3) денежное вознаграждение.
Поощрение работников организаций здравоохранения в виде денежного вознаграждения осуществляется в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РК за добросовестное исполнение должностных обязанностей, высокое качество выполнения работ, в том числе работ особой сложности и срочности, за инициативу, творческую активность и другие достижения в работе.
Денежное вознаграждение социальным работникам организаций первичной медико-санитарной помощи (ПМСП) осуществляется из средств республиканского бюджета, выделенных в виде целевых текущих трансфертов на дополнительный компонент к тарифу ПМСП.
Фонд финансовых средств, предназначенных для выплаты денежного вознаграждения социальных работников ПМСП за достигнутые результаты работы организаций ПМСП, формируется по аналогии с механизмом формирования фонда финансовых средств для медицинских работников ПМСП, установленным приказом Министра здравоохранения РК от 26.11.09 г. № 801 «Об утверждении Методики формирования тарифов и планирования затрат на медицинские услуги, оказываемые в рамках гарантированного объема бесплатной медицинской помощи».
См. приказ Министра здравоохранения РК от 10.10.11 г. № 693 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 1 июля 2011 г.)
Статистическая форма ведомственного статистического наблюдения «Отчет о численности граждан, обратившихся за трудовым посредничеством» (код 7241201, индекс 1-Т (трудоустройство), периодичность месячная) и Инструкция по ее заполнению изменены в соответствии с приказом Председателя Агентства РК по статистике от 26.10.11 г. № 297 (вводится в действие со дня регистрации в Министерстве юстиции РК)
Об организации оплачиваемых общественных работ на предприятиях и в организациях города Петропавловска см. постановление акимата города Петропавловска Северо-Казахстанской области от 21.12.11 г. № 1926 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня первого официального опубликования)
Утверждены:
регламент государственной услуги «Регистрация и постановка на учет безработных граждан»;
регламент государственной услуги «Регистрация и учет граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне»;
регламент государственной услуги «Оформление документов на инвалидов для предоставления им протезно-ортопедической помощи»;
регламент государственной услуги «Оформление документов на инвалидов для обеспечения их сурдо-тифлотехническими и обязательными гигиеническими средствами»;
регламент государственной услуги «Оформление документов на социальное обслуживание в государственных и негосударственных медико-социальных учреждениях (организациях), предоставляющих услуги за счет государственных бюджетных средств»;
регламент государственной услуги «Оформление документов на социальное обслуживание на дому для одиноких, одиноко проживающих престарелых, инвалидов и детей-инвалидов, нуждающихся в постороннем уходе и помощи»;
регламент государственной услуги «Назначение социальной помощи специалистам социальной сферы, проживающим в сельской местности, по приобретению топлива».
См. постановление Атырауского областного акимата от 30.12.11 г. № 399 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования)
Цены, оценочная деятельность, инфляция
Согласно изменению в Правила ценообразования на регулируемых рынках, при рассмотрении обоснованности цен уполномоченный орган проводит экспертизу путем сравнительного анализа:
проектов планируемой цены с ценами на аналогичный товар (работы, услуги), установленными другими субъектами на том же товарном рынке, или сопоставимых товарных рынках, в том числе за пределами Республики Казахстан;
применяемых Субъектом норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии материальных ресурсов на выпуск единицы продукции, товаров (работ, услуг) и (или) годовых норм материальных ресурсов путем сравнения с соответствующими отраслевыми нормами, утверждаемыми государственным органом, осуществляющим руководство соответствующей отраслью (сферой) государственного управления, или нормами, применяемыми субъектами, оказывающими услуги на сопоставимых регулируемых рынках;
расходов на оплату труда персонала Субъекта с затратами на оплату труда субъектов рынка, оказывающих услуги на сопоставимых регулируемых рынках;
других расходов, оказывающих влияние на увеличение цен Субъекта.
См. постановление Правительства РК от 30.11.11 г. № 1402 (вводится в действие со дня первого официального опубликования)
Денежная система, платежи и переводы денег
По вопросам осуществления платежей и переводов денег вносятся изменения и дополнения в:
Правила выпуска и использования платежных карточек в Республике Казахстан вносятся изменения и дополнения;
Правила осуществления безналичных платежей и переводов денег на территории Республики Казахстан без открытия банковского счета (вводятся в действие с 1 января 2013 г.).
В частности, согласно дополнениям в Правила выпуска и использования платежных карточек в Республике Казахстан, при осуществлении платежа с использованием бесконтактной платежной карточки допускается осуществление операции без введения держателем платежной карточки персонального идентификационного номера на сумму, не превышающую 4000 (четыре тысячи) тенге.